回作者查詢
Shimbun Roren
新聞労連ジェンダー表現ガイドブック編集チーム

新聞勞連為日本新聞勞動組合連合的簡稱。
是日本國內為了支持以民主主義社會為基礎為大眾發聲的新聞發行,
集結各個職場勞動的夥伴,集合86個媒體工會,共約18000人的聯合組織。
組織內除了記者外,還有印刷、廣告、編務、數位部門等。
針對長時間勞動、職場暴力、性騷擾、男女差別待遇等社會現象、議題,
不斷地內部自我反省、改善。
2019年更啟動了由10名公開招募的女性工會成員組成的專門中央執行委員會制度。
 

作品

日常生活中或許連我們自己都可能不自覺地說出性別歧視的言語。 例如:「某某某太漂亮」、「女醫師、女主播」、「因是女性所以很細心」、 「夏天天熱穿輕薄衣服時要小心色狼」等。 又或是要買禮物送給剛出生的女嬰,不自覺會選上粉紅色的物品。 本書由20~50歲男女20人共同執筆。這20位執筆者都是在媒體業第一線人員, 包含記者、自由文字記者、電子媒體傳播者等。 大家基於強烈的危機感,帶著自我反省的意識重新審視媒體針對性別事件發表的文章內容。 在現今這個任何人都可以是社交媒體、廣告和宣傳的發送者的時代, 提升每個人對性別表現的素養更加重要。 當我們從性別的角度重新審視內容時,許多問題就會暴露出來, 例如無意識的偏見、男尊女卑的概念以及根深蒂固的性別分工。 本書可以視作是一本導覽且幫助人理解性別偏見的手冊。 第1章以新聞文章作為實際案例,舉出文內所發現的性別視角表現與改善建議的方式。 這裡並不是故意找碴或挑錯,是希望讓各位用心察覺並注意避免使用性別歧視的用語。 第2章是針對網路上的文字表達進行論述。 數位新聞已成為常見的內容傳達方式,獲得高瀏覽量已成為主流指標, 出現更多與性別意識有關的文章,網路特性也加深了性別歧視。 網路與性別議題仍在發展的過程,每個人無心發布的網路內容與文章, 都有可能傷害、折磨或貶低別人,正因為網路的自由性更應該謹慎思考發言與表現方式。 第3章接近弱者的性別表達。讀者可能會想知道為什麼要探討性暴力。 然而,媒體報導的性暴力事件其實正是反映了現代社會本身對性別不平等。 因為在平常的新聞報導中就能強烈感受到, 所以此篇幅將盡可能多多分享性暴力和社會問題的報導實例,作為實現性別平等的基石。 第4章深入探討性別表現課題在媒體業界的挑戰與結構性的問題。 首先,倡導性別平等重要性的「圈內人」媒體組織進行了一次調研, 觀察哪些人在發表與性別相關的文章前做出了什麼樣的價值判斷。 此外,介紹新聞業者如何解決性別平等表現的問題。 我們相信每天更新內容的表達方式與多樣性很重要。 確保擁有不同觀點的新聞內容可以更接近真相。 這樣能創造出重視每個人的獨特性以及易於生活的社會。 基於此原因,有必要改變建立在以男性優勢為主體的組織與過往的成功經驗。 我們難以消除存在於個人的內在偏見和想法,但希望透過本書能逐漸消彌偏見。 請試圖讓本書成為不斷複習過程的夥伴,像字典和教科書的經常使用它。 希望藉由此書讓你了解偏見和假設背後的深層內容並幫助你釐清不清楚的部分,幫助你開闊眼界。  
回到最上層回到最上層