The Score That Matters: Growing Excellence in Yourself and Those You Lead
比量化外在成就更重要的是⋯⋯
內容介紹
因應現今趨勢的領導者必備指南,教你如何以自我價值為衡量基準,重新定義成功和永保卓越表現。
人人都愛用數字定義績效。在職場上,管理階層緊盯各項企業指標:市占率、收益、利潤率和成長率;在日常生活中,我們關注社群媒體上的點讚數、關注人數。
這些結果導向的外在數據雖然讓我們贏得名利、物質財富和亮眼戰績,持續不斷的追逐成就卻總讓我們感到疲憊和空虛。
作者點出,相較於外在數字,量化個人內在更為重要,不僅幫助我們確保自己的目標和價值觀是否保持一致,檢視我們領導自己和他人的方式,更督促我們:
明確區分主導人生的內外兩面計分板
化恐懼為前進動力
避開惡意的競爭
擁抱卓越不凡的中庸之道
穩定我們的情緒調節器
建立積極應對逆境的心態
書中提供描述性和規範性建議以及趣味軼聞,幫助你發現、解鎖真實的成就感和幸福所在:找到你的目標、確定自我價值觀、建立並持續關鍵行為 (critical behaviors),在生活各層面付諸行動。
目錄
Chapter 1: You Lie Too Much
Chapter 2: Life or and Death
Chapter 3: Fate Is a Terrible Writer
Chapter 4: The Illusion of Defeat
Chapter 5: Brick by Brick
Chapter 6: 3 am Friends
Chapter 7: Your Critical Behaviors
Chapter 8: Hawks and Wolves
Chapter 9: Excellence Is Mundane
Chapter 10: Humble and Hungry
Chapter 11: Gratitude Triumphs
Chapter 12: The Process
Chapter 13: You Aren’t as Tough as You Could Be
Chapter 14: We’re All Role Players
Chapter 15: Push, Pull, or Drag
Chapter 16: Our Level
Chapter 17: Advantage Us
作者介紹
萊恩.霍克 (Ryan Hawk) 是廣受喜愛的iTune商業類播客《The Learning Leader Show》主持人暨主創,節目主要以全球最聰穎、最有創意的領導者為學習指標。定期受邀至《財星》美國500大企業(Fortune 500) 演講,與NFL、NBA、MLB和國家大學體育協會 (NCAA) 團隊和運動員合作,組織領袖圈 (Leadership Circles) 並提供新任及資深領導者結構化引導和互動協作反饋。除了是眾人追捧的專業講者,也著有《歡迎進入管理階層》(Welcome to Management) 和《The Pursuit of Excellence》等商管類書籍,富比士雜誌 (Forbes) 分別譽為「2020年最佳領導力書籍」和「2022年最具機能性的領導力書籍」。